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浙江舟山 | 30w房补+20w安家补贴+面试补贴+1k/月津贴+部分不限专业 | 嵊泗县引进人才若干人

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报名时间:8月28日到9月3日





为更有效地引进各类人才,更好地服务嵊泗海洋经济发展和美丽海岛建设,根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》要求,经研究,决定面向社会公开引进2021年第二批人才。






1

引进人数和范围




面向社会引进人才若干人。




2

引进对象条件





1.应具备《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件。


2.本科阶段要求为全日制普通高校毕业生(不含专升本)。


3.留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书,视同国内普通高校同等学历、学位。


4.嵊泗户籍的迁入时间需满3年以上,原嵊泗户籍、嵊泗学籍、嵊泗籍贯、配偶在嵊泗县属机关企事业单位工作1年以上、父母双方或一方在嵊泗居住10年以上且目前仍在嵊泗居住的迁入时间可放宽至2021年9月3日。


5.有关资格条件或相关资历的计算截止到2021年8月27日。






3

报名方式及时间





报名方式:网上报名


报名时间:2021年8月28日到2021年9月3日


每名报考人员限报一个岗位






4

考核方式及要求





县人才储备中心岗位考试一般采取面试比选的形式进行,面试满分为100分,合格分为70分,低于70分者不得列入体检、考察对象。若面试成绩相同无法确定下一环节入围人员的,则进行加试。


县人才储备中心工作人员1岗位以考核的方式择优确定人选。考核主要包括教育背景、专业方向、科研和工作经历匹配度分析评议等方式。


县人才储备中心工作人员3岗位按照参加考试人数的20%比例取整(不四舍五入)进行淘汰。


县人才储备中心工作人员4、工作人员5、工作人员6岗位合格报名人数超过6人的,则增加面谈环节。根据面谈成绩从高分到低分按1:3的比例确定入围面试人员,若出现不足规定比例的,按实际人数确定。面谈成绩不计入总成绩。


县融媒体中心播音主持岗位招聘采取面试和专业水平考评相结合的方式,面试和专业水平考评成绩满分均为100分,合格分均为70分。成绩不合格者,不列入下一环节。总成绩的计算公式为:总成绩=面试成绩×30%+专业水平考评成绩×70%。


考试后,根据成绩排名高低确定入围体检对象。


县人才储备中心岗位考试工作由县委组织部和县人力社保局组织实施。县融媒体中心播音主持岗位考试工作在县委组织部和县人力社保局指导下,具体由县融媒体中心组织实施。


考试时间、地点视疫情防控情况灵活采取线上或线下形式,具体另行通知。






5

聘用管理





公示期满后,无反映问题或反映问题经查实不影响引进的,按有关规定办理事业单位工作人员聘用手续。


相关待遇

1.报考县人才储备中心工作人员1、2岗位的考生提供交通补贴,具体标准为上海市、浙江省内500元/人,华东地区(除浙江省、上海市外)1000元/人,华东地区以外1500元/人,需提供考试、体检时间3天内的票务证明。


2.本次引进对象可按照《嵊泗县人才引进培养和激励保障办法》(嵊党政办发〔2018〕16号)规定享受相关待遇。其中全日制硕士研究生和“985”“211”大学本科毕业生可享受购房补贴15万元;全日制博士研究生可享受安家补贴20万元,购房补贴30万元,政府津贴1000元/月。






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岗位详情








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1.2021年嵊泗县第二批公开引进人才计划表


2.2021年嵊泗县第二批公开引进人才报名表


3.考生防疫须知


4.考生个人健康申报表和承诺书






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